Величина МРОТ (Минимальный размер оплаты труда) в Ярославле в 2021 году

Минимальный размер оплаты труда – законодательно установленный минимум, который должен выплачиваться сотруднику, работающему полный день, в том числе проживающему в Ярославле. Определение МРОТ дано в ст. 133 ТК РФ.

В случае, если работник трудится только половину рабочего времени или по совместительству, разрешается оплата ниже установленного минимума. Показатель регулярно пересчитывается, в соответствии с изменением стоимости продуктов и услуг, входящих в потребительскую корзину.

МРОТ с 1 января 2021 года

В рамках действующего закона (ФЗ № 82 от 19.06.2000), с 01.01.2020 г. ежемесячная заработная плата не должна быть менее 12 130 рублей.

  • Регион Размер
  • Адыгея (республика) — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Алтай (республика) — 12130
  • Алтайский край — 13000
  • Амурская область — 12130
  • Архангельская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Астраханская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Башкортостан (республика) — 12130
  • Белгородская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Брянская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Бурятия (республика) — 12130 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (11 280)
  • Владимирская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Волгоградская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Вологодская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Воронежская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Дагестан (республика) — 12130
  • Еврейская автономная область — 12130
  • Забайкальский край — 12130
  • Ивановская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Ингушетия (республика) — 12130
  • Иркутская область — 12130
  • Кабардино-Балкария (республика) — 13079
  • Калининградская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Калмыкия (республика) — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Калужская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Камчатский край — 12130
  • Карачаево-Черкесия (республика) — 12130
  • Карелия (республика) — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Кемеровская область — 19134
  • Кировская область — 12130
  • Коми (республика) — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
  • Костромская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Краснодарский край — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Красноярский край — 12130
  • Крым (республика) — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Курганская область — 12130
  • Курская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Ленинградская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Липецкая область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Магаданская область — 12130 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера
  • Марий Эл (республика) — 12130
  • Мордовия (республика) — 12130
  • Москва — 20 195
  • Московская область — для организаций бюджетной сферы: 15 000 рублей; для организаций внебюджетной сферы (коммерческих организаций) и индивидуальных частных предпринимателей: 19 500 рублей
  • Мурманская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Ненецкий автономный округ — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Нижегородская область — 12130
  • Новгородская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Новосибирская область — 12130
  • Омская область — 12130 На эту сумму начисляется районный коэффициент, установленный в области
  • Оренбургская область — 12130
  • Орловская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Пензенская область — 12130
  • Пермский край — 12130
  • Приморский край — 12130
  • Псковская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Ростовская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Рязанская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Самарская область — 12130
  • Санкт-Петербург — 18 000
  • Саратовская область — 12130
  • Саха (республика) — 12130 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера
  • Сахалинская область — 12130
  • Свердловская область — 12130
  • Севастополь — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Северная Осетия (республика) — 12130
  • Смоленская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Ставропольский край — 12130
  • Тамбовская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Татарстан (республика) — 12130
  • Тверская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области
  • Томская область — 12130
  • Тульская область — 14 100
  • Тыва (республика) — 12130
  • Тюменская область — 12130 На эту сумму начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями
  • Удмуртия (республика) — 12130
  • Ульяновская область — 12130
  • Хабаровский край — 12130
  • Хакасия (республика) — 18048
  • Ханты-Мансийский автономный округ — 12130 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Итоговая сумма должна быть не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного в округе (11 280)
  • Челябинская область — 12130
  • Чечня (республика) — 12130
  • Чувашия (республика) — 12130
  • Чукотский автономный округ — 12130
  • Ямало-Ненецкий автономный округ — 12130 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Итоговая сумма МЗП должна быть не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ямало-Ненецком автономном округе за II квартал предыдущего года (11 280)
  • Ярославская область — Не ниже 12 130 для сотрудников организаций области

Компенсации при увольнении в Ярославле в 2021 году

Читайте также:  Правила и порядок ведения журнала регистрации больничных листов

Федеральный закон в России о МРОТ 2021 год

Регулируется федеральным законом № 82-ФЗ от 19.06.2000 г. «О мрот». В новом законе говорится, что МРОТ будет устанавливаться в начале каждого года 1 января из расчета прожиточного минимума (далее ПМ) трудоспособного населения по России за 2 квартал прошлого года.

Также в Трудовом кодексе в статье 133 ТК РФ, упоминается, что МРОТ должен устанавливаться единовременно на всей территории страны и должен быть равен или выше прожиточного минимума работающего населения. Индексация прожиточного минимума производится ежеквартально. Он зависит от стоимости коммунальных услуг и продуктовой корзины.

Величина МРОТ (Минимальный размер оплаты труда) в Ярославле в 2021 году

В последние годы МРОТ увеличивался незначительно, и не приводил к увеличению зарплат.

До 2021 года увеличение МРОТ составляло менее одной тысячи рублей и производилось один раз в год, не считая 2021 года, когда повышение было в январе и июле. Подробнее можете ознакомиться в таблице.

Таблица изменений МРОТ:

ГОДМРОТ, рублей2012461120135205201455542015596520166204 — январь, 7500 июнь2017780020189489 — июнь, 11163 — май201911 2802020 — уже известен, согласно ПМ.12 130

Как устанавливается МРОТ

Минимальный уровень оплаты труда устанавливается федеральным законодательством и распространяется на все российские регионы включая в Ярославле. Субъекты РФ, в соответствии с региональными законами, вправе устанавливать региональный МРОТ которому должны следовать все компании, кроме организаций, финансируемых из государственного бюджета. Размер минимальной оплаты труда должен ежегодно индексироваться.

После изменений, вступивших в силу 1 января 2021 года, минимальный уровень зарплаты определяется с учетом данных второго квартала предыдущего года.

На что повлияет новый МРОТ

Новый уровень МРОТ влияет не только на минимальный размер зарплаты, но и на ряд социальных выплат, таких как:

  • пособие, назначаемое по уходу за ребенком, не достигшим возраста 1,5 лет и 3 лет (в 2021 году);
  • расчет выплат сотруднику, находящемуся на больничном листе;
  • пособие по беременности и родам так же увеличится. Увеличение пособия коснется только тех, у кого заработная плата ниже МРОТ и кто ушел в декрет после 1 января 2021 года;
  • увеличение пособия по безработице.

Данные выплаты будут рассчитаны исходя из минимальной оплаты труда.

Работников, получающих больше минимальной выплаты, увеличение МРОТ не коснется.

Филиал МФЦ “Мои Документы” — Ярославль

Куда обратиться

УчреждениеФилиал МФЦ “Мои Документы” — ЯрославльВ каком районе находитсяКрасноперекопскийРегион РФЯрославская областьEmailНомера телефонов8Когда работаетпонедельник, среда-суббота: с 08:00 до 18:00 вторник: с 10:00 до 20:00АдресЯрославская область, Ярославль, улица Ползунова, 15Сайт учрежденияhttps://mfc76.ru

Филиал МФЦ “Мои Документы” — Ярославль

Учреждение

Название организацииФилиал МФЦ “Мои Документы” — ЯрославльРайонДзержинскийРегионЯрославская областьНомера телефонов8 +7 (48525) 9-38-58E-mailАдрес организацииЯрославская область, Ярославль, улица Панина, 38Время работыпонедельник, среда-суббота: с 08:00 до 18:00 вторник: с 10:00 до 20:00Sitehttps://mfc76.ru

Филиал МФЦ “Мои Документы” — Ярославль

Где выдают

Название организацииФилиал МФЦ “Мои Документы” — ЯрославльРайонКировскийКогда работаетпонедельник, среда-суббота: с 08:00 до 18:00 вторник: с 08:00 до 20:00Websitehttps://mfc76.ruEmailВ каком регионе РФ находитсяЯрославская областьТелефон8 +7 (48525) 9-38-10АдресЯрославская область, Ярославль, улица Свердлова, 94

Работодатель платит «черную зарплату» что грозит работнику – как защитить свои права в Ярославле в 2021 году

Таблица изменения значения в регионе

МРОТ установили в Ярославской области через Региональное соглашение от 29.12.17 на 2020-2020 годы. Акт подписан руководством области. Соглашение является действительным с 1.01.19 и считается действительным до 31.12.2020 года.

Исходя из этого, сначала нынешнего года минимальный размер оплаты труда зафиксировали:

Для трудоспособного населения внебюджетных организаций10400 р.Для сотрудников муниципальных и государственных учреждений9400 р.

Сюда же включается тарифная ставка зарплаты, оклад базовый и должностной, помимо этого премии и компенсационные пособия.

Читайте также:  Индексация зарплаты в 2021 году, постановление Правительства

Данное правило не относится к компаниям, которые уже имеют финансовую поддержку с государственной стороны. Отсюда следует, что бюджетники могут рассчитывать на федеральные ставки МРОТ.

С 1 июля 2021 года минималку увеличивают до 11 100 рублей, гласит редактирование в Федеральном законе от 07.03.18 №41-ФЗ.

Таким образом, текущее региональное соглашение бессильно, так как выдавать заработную плату сотрудникам ниже положенного запрещено.

С другой Стороне из 4 пункта следует Региональное соглашение, в случае увеличения минималки Федеральным законом, есть 1 месяц для Сторон чтобы внести правки в Соглашение в Ярославской области.

Таблица по изменениям в регионах.

Таблица по изменениям в регионах
Фото: таблица по изменениям в регионах

Филиал МФЦ “Мои Документы” — Ярославль

Где получить

НазваниеФилиал МФЦ “Мои Документы” — ЯрославльРайонЗаволжскийЧасы работыпонедельник, среда-суббота: с 08:00 до 18:00 вторник: с 10:00 до 20:00Регион РФЯрославская областьЭлектронная почтаWebsitehttps://mfc76.ruТелефон8 +7 (48525) 9-34-65Адрес организацииЯрославская область, Ярославль, проспект Авиаторов, 94

Отдел МФЦ “Мои Документы” — Ярославль

Куда обращаться

Название организацииОтдел МФЦ “Мои Документы” — ЯрославльВ каком районе находитсяЛенинскийВремя работыпонедельник, среда-суббота: с 08:00 до 18:00 вторник: с 10:00 до 20:00Сайт учрежденияhttps://mfc76.ruКакой адресЯрославская область, Ярославль, проспект Ленина, 14аВ каком регионе РФ находитсяЯрославская областьНомер телефона8 +7 (48527) 8-55-55Email

Совмещение должностей – пошаговая процедура в Ярославле в 2021 году

Территориально обособленное структурное подразделение МФЦ — Ярославль

Где оформить

Название организацииТерриториально обособленное структурное подразделение МФЦ — ЯрославльВ каком районеКировскийКакой адресЯрославская область, Ярославль, проспект Октября, 8Режим работыпонедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 17:00, перерыв: с 13:00 до 13:45Сайт учрежденияhttps://mfc76.ruВ каком регионе РФ находитсяЯрославская областьE-mailТелефоны8

Многофункциональный центр — Псков

Учреждение

Название организацииМногофункциональный центр — ПсковВ каком районеНомера телефонов8 ((доб.118))Когда работаетпонедельник-пятница: с 09:00 до 18:00 суббота: с 09:00 до 13:00Адрес учрежденияПсковская область, Псков, улица Белинского, 77аСайт организацииhttps://mfc.pskov.ruПочта[email protected]В каком регионе РФПсковская область

Незаконное отстранение от должности – что делать в Пскове в 2021 году

Территориально обособленное структурное подразделение МФЦ — Ярославль

Организация

Название организацииТерриториально обособленное структурное подразделение МФЦ — ЯрославльРайонЗаволжскийSitehttps://mfc76.ruАдрес учрежденияЯрославская область, Ярославль, улица Комарова, 6В каком регионеЯрославская областьКогда работаетвторник, четверг: с 09:00 до 20:00 среда, пятница: с 09:00 до 18:00 суббота: с 10:00 до 14:00EmailТелефон8

Компенсации при увольнении в Ярославле в 2021 году

Какое соглашение действует в Ярославской области

Уполномоченные представители Ярославской области, исходя от статьи 133.1 ТК РФ Региональным трехсторонним соглашением меж Сторонами на период с 2021 по 2021 годы, а также учитывая социально-экономические условия и размер прожиточного минимуму рабочего класса.

Заключили соглашение, которое гласит:

Зафиксировать территориально в Ярославской области минималку зарплаты с 1.01.18 года:

  • для сотрудников компаний, которые относятся к внебюджетной сфере, за 3 квартал того года, который составлял — 10460 р;
  • для сотрудников муниципальных и государственных учреждений — 9480 р.

В общий размер входит тарифная ставка и оклад:

  • зарплата за месяц работы не должна быть ниже нормы по закону;
  • указанный доход в 1 пункте нельзя считать фиксированным, он может быть значительно выше нормы

Данное Соглашение касается наемных рабочих и руководство фирм в Ярославской областиКроме компаний имеющих финансовую поддержку от государстваПри возрастании МРОТ зафиксированного законодательством на федеральном уровнеСтороны за месяц должны внести правки в сторону увеличения доходаПроцесс контролируется сторонами подписавшие соглашение и региональной трехсторонней комиссиейКоторая регулирует социально-трудовые отношенияЗакон действителен с 1.01.18 по 31.12.2020 года. По правилам, стороны могут осуществить продление единождыНо не более чем на 3 годаШаблон Соглашения в Ярославской области выставляется на срок 14 днейС момент подписания руководством

Добавить комментарий

Adblock
detector